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妮可·基德曼金发白裙 一颦一笑高贵典雅

短评用“严实考”引导“扎实干”■王法军近些年,德曼典雅基层营连高级军士岗位有所增加,更多有长期服役愿望的优秀军士人才得以留了下来。

但调研发现,白裙岗位相对分散的高级军士在基层仍属“少数”,大多兵龄长、能力强、威信高,每次考核几乎都能在本级拿到“优秀”。

这种缺少横向对比和参照的考评,颦笑容易导致有的高级军士出现“自我感觉良好”的误判,颦笑因而失去不断争上游的动力,不但不利于其自身成长,而且于部队人才队伍建设无益。

着眼解决高级军士队伍建设存在的问题,高贵许多基层部队进行了有益探索。

实践证明,基金对人才的考核评价是根“指挥棒”,善于用好这根“指挥棒”,有利于催生高级军士练兵备战、精武强能的内生动力。

可以说,德曼典雅“考什么”决定着“干什么”,“严实考”引导着“扎实干”。

(责任编辑:正隆16Mn钢管)

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